近日，由第十八届中国上市公司董事会“金圆桌奖”评选的“最佳CEO”榜单揭晓。凭借个人杰出的领导力及公司持续优异的经营成效，侨银股份董事长兼总经理刘少云荣获“最具领导力CEO”。
▲侨银股份董事长兼总经理刘少云
(资料图片仅供参考)
“金圆桌奖”是由我国唯一一家以公司治理、董事会制度建设为核心内容的高端专业期刊——《董事会》杂志主办，迄今已连续举办十八届。因其秉持客观、公正、非商业化的原则，被誉为“中国上市公司董事会领域第一奖”，是中国上市公司治理水平的重要评价标杆。
守正创新 引领变革
作为侨银股份的掌舵者，刘少云以卓越的战略眼光和领导力，持续推动侨银股份迈入创新发展和高质量发展快车道，是中国城市服务界少有的年轻企业家、改革开放以来环卫资本开拓者的代表人物。
2001年创业至今，刘少云已带领侨银股份打造了多个城市综合服务标杆项目，以绣花精神持续提升全国100多个城市的人居环境，服务人口破亿，助力58个城市成功“创文”“创卫”，成功缔造了中国第一家A股上市的城乡公用事业服务企业，掀开了公司乃至行业发展的重要篇章。
实力为基，创新为源。在国家推进新型城镇化战略、绿色发展、“双碳”战略等新时代背景下，凭借对城市治理需求的洞察，刘少云更是带领公司应时而动、主动作为，从聚焦环卫一体化逐步迭代升级为城市大管家，积极布局公共服务、微改造、特色经营等领域，率先提出现代化城市全域综合治理服务方案——“@城市”服务模式，助力城市治理现代化。
得益于良好的公司治理基础，侨银股份实现了稳健的增长，取得领先的发展，以维护股东、客户、员工和社会的利益。2022年报显示，侨银股份全年实现营业收入39.55亿元，实现归母净利润3.15亿元，同比分别增长18.70%、23.30%。
深耕厚植 担当履责
企业的价值不仅体现在经营指标上，还包括其对行业发展的影响和对社会的价值输出。
近年来，刘少云带领侨银股份在技术创新、人才教育、社会效益等方面付出巨大努力，成果显著。
坚持精细化、低碳化、智能化运营：2022年，侨银股份投资固废处理、智慧环卫等研发投入同比增长146.62%，项目辖区的一级道路机械化率基本达100%。
增强组织效能，提升经营效率：成立全国运营管理中心、侨银大学堂，建立“总部、大区、项目”三级管理体系，项目运营进一步提质增效。
积极践行社会责任：起草、主编、参编《城乡社区环卫清洁服务要求》等10余项国家标准、团体标准，推动行业规范发展;出资2000万元成立侨银慈善基金会，助力环境改善、助学兴教、抢险救灾;出台《侨银股份员工生育福利》方案，给予员工新生育三孩奖励超25万元，成为全国首家实现一线环卫工人生育福利全覆盖的城市管理服务企业。
推进ESG落地实践：在董事会层面设立ESG工作小组，初步构建了ESG指标体系，率行业之先连续两年发布ESG报告。
创新变革赢得主动，抢抓机遇全力以赴。刘少云表示，这一奖项不仅是个人的荣誉，更是对7万侨银人奋斗笃行的肯定和激励。未来，侨银股份将继续坚守战略定力、再塑发展韧性、强化公司治理，以更好的业绩回馈投资者的信任，为社会和股东创造更大价值，为中国经济高质量发展贡献更多民企担当。